Nota do Sindema: a verdade sobre os vencimentos do Magistério em Diadema

O Sindicato dos Funcionários Públicos de Diadema (SINDEMA) vem a público prestar esclarecimentos sobre a matéria publicada pelo Diário do Grande ABC na última segunda-feira, 8 de setembro, sob o título “Diadema lidera índices salariais a professores da rede municipal”.

A reportagem se baseia no valor do “salário bruto” disponível no Portal da Transparência, desconsiderando – ou confundindo deliberadamente – dois conceitos distintos da administração pública: vencimento e remuneração.

Conforme dispõe o Estatuto dos Funcionários Públicos Municipais de Diadema:
• Art. 83 – “Vencimento é a retribuição pecuniária pelo exercício do cargo”;
• Art. 84 – “Remuneração é o vencimento do cargo, acrescido das vantagens pecuniárias, permanentes ou temporárias, estabelecidas em lei.”

Dessa forma, o valor divulgado na matéria — que ultrapassa R$ 13 mil — não representa o salário-base de um professor da rede municipal, mas sim a remuneração total, que inclui:
• Adicionais por tempo de serviço (biênios e quarta-parte);
• Gratificações temporárias por função (direção, vice-direção, coordenação e supervisão, previstas no Estatuto do Magistério);
• Jornada suplementar e horas-aula excedentes;
• Outras vantagens transitórias ou eventuais.

Os dados reais

Levantamento realizado no Portal da Transparência da Prefeitura de Diadema, atualizado em 10 de setembro de 2025, mostra que:
• A rede municipal de educação conta com 2.198 professoras e professores ativos;
• Apenas 2 servidores têm vencimento (salário-base) no valor máximo de R$ 8.204,27;
• 892 professores recebem vencimentos entre R$ 6.104,76 e R$ 6.870,91;
• 728 servidores têm vencimentos entre R$ 4.002,96 e R$ 4.968,33;
• 92 professores recebem entre R$ 3.018,55 e R$ 3.938,54;
• 47 servidores têm vencimento de R$ 2.930,66, valor próximo ao piso nacional do magistério;
• 9 professores têm vencimentos inferiores ao piso, situação considerada inaceitável pelo sindicato e já objeto de denúncia.

Esses números demonstram que a esmagadora maioria da categoria não recebe altos salários, como tenta fazer crer a reportagem.

Um professor com formação em nível superior, no início da carreira, recebe, atualmente, cerca de R$ 29,95 por hora-aula, para atuar com turmas de 35 a 40 alunos, muitas vezes sem apoio, sem estrutura e sem equipe de suporte adequada para lidar com o aumento da demanda de estudantes com necessidades educacionais especiais.

Mesmo professores que já avançaram na carreira, com cursos de pós-graduação ou mestrado, têm média de vencimentos entre R$ 5 mil e R$ 6 mil para jornadas de 31 horas semanais, valor muito distante dos números sensacionalistas usados como manchete.

Além disso, não há possibilidade de ampliação definitiva da jornada para 40 horas semanais, como ocorre em outras redes. Muitos professores da rede municipal de Diadema são obrigados a complementar seus rendimentos em outras cidades, como São Bernardo, Santo André, São Paulo ou na rede estadual. Outros assumem jornadas suplementares ou carga horária extra em caráter precário dentro da própria rede, sem o direito a 1/3 da jornada para hora-atividade, em desrespeito ao que determina a Lei do Piso Nacional do Magistério.

O compromisso do SINDEMA

O SINDEMA tem atuado de forma permanente pela valorização real do magistério. Valorização não se faz com distorções e manipulações, mas sim com investimento, reconhecimento, respeito aos direitos e condições dignas de trabalho.

Manipulação não é valorização!

É preciso denunciar as tentativas de distorcer a realidade para atacar os servidores públicos e justificar políticas de arrocho salarial e terceirização.

O SINDEMA reafirma seu compromisso com a verdade, a transparência e a defesa intransigente da educação pública e de seus profissionais.

A luta do magistério é por respeito, valorização de verdade e carreira digna!

Diadema, 12 de setembro de 2025

Diretoria do SINDEMA – Sindicato dos Funcionários Públicos de Diadema